Kiat Bagi "Fresh Graduate" Saat Baru Meniti Karir

Didik Madani, motivator nasional Indonesia, juga mengatakan permintaan gaji yang terlalu tinggi akan menyulitkan para "fresh graduate" dalam meniti karir.

"Itu akan membuatnya susah karena dia melawan hukum tentang satu definisi bekerja," tambah Didik.

Bagi Didik, bekerja itu bukan sekadar mencari uang tapi menjadikan diri agar pantas untuk dibayar tinggi di tempatnya bekerja.

Untuk itu ia menganjurkan para lulusan baru agar tidak menyia-nyiakan kesempatan wawancara kerja yang didapatkannya hanya karena tawaran gaji yang tak sesuai.

"Lebih baik, kita memantaskan diri untuk memberikan kontribusi terbaik di tempat kita bekerja sehingga layak untuk mendapatkan bayaran tinggi," tambahnya.

Menurut Didik, gaji awal yang ditawarkan oleh perusahaan sebaiknya dianggap sebagai penghargaan sementara sampai kita berhasil mengukur atau menilai kemampuan diri sendiri.

"Kalau dia tidak tahu berapa harga yang pantas untuk kemampuan yang dimilikinya, jangan meminta pendapatan yang terukur karena dia belum bisa mengukur dirinya," kata Didik.

Baca juga: Simak, 5 Pertanyaan Kunci yang Ditanyakan HRD saat Wawancara Kerja