Tips Jawab soal Kelebihan dan Kekurangan saat Wawancara Kerja

2. Catat semua kelebihan dan kekurangan dalam bekerja

Ketika mendapat undangan interview kerja, coba bikin catatan tentang apa yang menjadi kelebihan dan kekurangan selama bekerja di perusahaan sebelumnya.

Kalau bisa, tuliskan sesuai dengan deskripsi pekerjaan yang dibutuhkan, ya! Berikan respons terbaik ketika ditanya oleh pihak HRD atau user.

Perlu diketahui, tidak ada benar atau salah dalam poin ini. Para rekruter hanya menilai tingkat kesadaran diri dan profesionalisme kita dalam bekerja.

Cara menjawab pertanyaan "Apa kelebihanmu?"

Sangat sulit bagi sebagian orang untuk membicarakan kelebihan di dalam bekerja.

Tapi ada beberapa poin yang mungkin bisa diterapkan, yaitu menjawab kelebihan soal keterampilan, kebiasaan dan sedikit kepribadian.

Beberapa jawaban yang ideal untuk pertanyaan kelebihan dan kekurangan adalah sebagai berikut.

Kreatif, sabar, empati, fleksibel atau multitasking, jujur, antusias dan bersemangat, kolaboratif, disiplin atau fokus, berkomitmen atau berdedikasi, serta mungkin inovatif.

Gunakanlah deskripsi pekerjaan saat menjelaskan kelebihan yang dimiliki. Tunjukkan kualitas spesifik yang membuat kita memenuhi syarat untuk pekerjaan yang lagi diincar.

Berikut beberapa contoh jawaban soal kelebihan.

Contohnya jawabannya sebagai berikut: