Tips Jawab soal Kelebihan dan Kekurangan saat Wawancara Kerja

"Saya sangat kolaboratif dan selalu lebih suka bekerja dalam kelompok. Dalam tim yang saya pimpin, setiap anggota tim mampu bekerja dengan kreatif."

"Saya bisa mengelola tim saya hingga meningkatkan produktivitas 15 persen dalam beberapa bulan penjualan naik."

"Saya teliti dan ulet. Ketika saya sedang mengerjakan sebuah proyek, saya lihat detailnya. Saya memiliki pemahaman yang komprehensif tentang komponen-komponennya."

"Saya dapat melihat hal-hal penting dan secara ketat mengadvokasi mereka untuk memenuhi tenggat waktu."

Cara menjawab pertanyaan kekurangan

Untuk menjawab pertanyaan kekurangan diri ada beberapa rumus yang perlu diperhatikan.

Misalnya berikan jawaban seputar kelemahan, kemudian tambahkan konteks atau cerita yang spesifik, lalu beri solusi yang kita berikan dari kelemahan itu.

Sebagai contoh jawaban singkat seputar kelemahan bisa dilihat di bawah ini.

Kritis atau sensitif terhadap diri sendiri, perfeksionis, malu atau tidak mahir berbicara di depan umum, kompetitif, pengalaman terbatas, atau pun mengambil terlalu banyak tanggung jawab.

Lalu bisa juga, tidak berorientasi pada detail atau terlalu berorientasi pada detail, tidak suka mengambil risiko, dan bisa pula terlalu fokus atau kurang fokus.