KOMPAS.com - Kamu tidak bisa menyenangkan semua orang. Tapi, kalau sebagian besar teman kerja tidak menyukaimu, ini merupakan pertanda ada yang salah dengan dirimu.
Rekan kerja mungkin memilih menjauh dan mengurangi interaksi denganmu karena satu atau berbagai hal yang membuat mereka tidak nyaman.
Kondisi seperti itu sebaiknya tidak dibiarkan karena membuatmu merasa tidak nyaman dan mengganggu produktivitas ketika bekerja di kantor.
Meski begitu, jika kamu tidak disukai teman kerja, kamu tidak boleh membalas atau memprovokasi orang lain untuk membalikkan keadaan.
Justru kamu perlu mengetahui tanda-tanda mereka tidak menyukaimu, supaya kamu memahami akar masalahnya.
Baca juga: 7 Tanda Teman Kerja Toxic dan Cara Mengatasinya
Menurut Guru Besar New York University, Tessa West, teman kerja tidak selalu memberi tahumu ketika kamu tidak disukai di kantor.
Pasalnya, mereka cenderung menjaga jarak bahkan menjauhi orang yang tidak disukai alih-alih menghadapi secara langsung.
Apabila kamu merasakan tanda-tanda tidak mengenakan di bawah ini, artinya keberadaanmu tidak diterima dengan baik oleh teman kerja.
Tidak semua masalah yang terjadi di kantor murni disebabkan oleh teman kerja. Bisa saja, kamulah yang menjadi sumber masalah.
West mengatakan perilaku yang buruk dapat memengaruhi tim kerja secara tidak kelihatan, tapi sumber masalahnya juga sulit diketahui.
Menurut West, tim kerja yang sudah terpengaruh tidak menjalankan fungsinya dengan baik ketika kamu ada.
Ia mencontohkan, tim kerja yang saling menjegal di kantor dipicu oleh salah satu orang yang menunjukkan perilaku kompetitif.
Hal tersebut mempengaruhi yang lainnya sehingga antarteman kerja menjadi bersaing dan berusaha menusuk dari belakang.
Baca juga: Rekan Kerja Suka Iri pada Kita? Ikuti 4 Tips Ampuh Ini!
Adalah hal yang lumrah saling memberikan tanggapan dan masukan ketika kamu bersama teman kerja sedang berdiskusi.
Namun, hal yang berbeda tidak terjadi apabila teman kerja kadung tidak menyukaimu. Pasalnya, mereka jarang sependapat denganmu.
Jika kamu menjadi biang kerok di kantor, teman kerjamu tidak nyaman ketika menyuarakan ide-idenya. Mereka juga menjadi tidak enak ketika memberikan tanggapan.
Lebih parahnya, mereka tidak membantumu ketika kamu meminta masukan atau sedang berbicara dengan atasan.
Tanda lainnya bahwa kamu tidak disukai di kantor adalah dibungkam oleh teman kerja ketika kamu sedang mengemukakan pendapat.
Apabila teman kerja mengambil keputusan untuk pergi dari tim kerjamu secara tiba-tiba, ini tandanya mereka tidak menyukaimu.
Tanda lainnya adalah teman kerjamu memilih bekerja di tim yang berbeda atau diminta untuk berhenti bekerja denganmu.
Lebih parahnya, ketika teman kerja meninggalkanmu karena merasa tidak nyaman, mereka tidak memberi tahu apa alasannya.
Baca juga: 5 Sinyal Rekan Kerja yang Diam-diam Benci dengan Anda
Jika kamu merasa tim kerjamu yang selalu menjadi masalah, kamu mungkin saja melontarkan kritikan dan menjadi tidak menyenangkan bagi teman kerja.
Padahal, fakta yang terjadi mungkin sebaliknya, kamu adalah orang yang tidak kompeten sehingga menjadikan kekurangan orang lain sebagai bahasan.
Teman kerja memilih untuk menjauh karena kamu tidak menghargai mereka. Perilaku ini tentunya menyakitkan dan tidak menyenangkan bagi mereka.
Penghargaan terhadap suatu usaha atau hasil di kantor sangatlah penting supaya teman kerja merasa diakui atau mendapatkan promosi.
Dalam hal ini, teman kerja bisa semakin membencimu apabila ide mereka dicuri dan kamu klaim sebagai milik sendiri.
Baca juga: Kenali, 7 Tanda Rekan Kerja Cemburu pada Kita
Tidak ada yang mau dibenci di kantor ketika bekerja. Untuk itu, atasi kondisi ini supaya keberadaanmu diterima oleh orang-orang di sekitar.
Raihlah kepercayaan dari teman kerja supaya kamu tidak berprasangka buruk karena mereka tidak menyukaimu.
Bujuklah teman kerja untuk mengatakan yang sejujur-jujurnya tentang dirimu menurut pandangan mereka.
Utarakan juga niatmu untuk mengenal mereka secara lebih dalam dan terbuka satu sama lain.
Ketika kamu meminta mereka untuk jujur ketika berpendapat, cobalah menggunakan nada suara yang lembut.
Perhatikan juga caramu ketika memberikan tanggapan, termasuk kontribusimu untuk tim kerja.
Kamu perlu ingat bahwa hal-hal kecil membuat dirimu berproses dan membuat kamu mulai diterima di kantor.
Perbaiki dirimu secara perlahan-lahan. Tidak perlu merubah diri sendiri secara besar-besaran.
Pasalnya, perubahan sekecil apa pun di kantor membantumu keluar dari perilaku tidak menyenangkan di mata teman kerja.
Baca juga: Rekan Kerja Menyebalkan? Begini Cara Menghadapinya
Simak breaking news dan berita pilihan kami langsung di ponselmu. Pilih saluran andalanmu akses berita Kompas.com WhatsApp Channel : https://www.whatsapp.com/channel/0029VaFPbedBPzjZrk13HO3D. Pastikan kamu sudah install aplikasi WhatsApp ya.