"Ingat Anda mewawancarai mereka sama seperti mereka mewawancarai Anda," sambungnya.
2. "Apa nilai utama perusahaan, dan bagaimana strategi tim memastikan kita dapat mengikutinya?
Sebelum wawancara, Heitmann menyarankan agar kita menggali informasi perusahaan guna memastikan kita memiliki nilai-nilai selaras dengan perusahaan.
Luangkan waktu untuk membaca informasi di halaman perusahaan dan lihat berita serta cerita terbaru seputar perusahaan.
"Jika filantropi penting bagi Anda, lihat komponen amal perusahaan untuk melihat di mana dan bagaimana perusahaan berperan dalam masyarakat," tutur Heitmann.
Baca juga: Ingin Sukses Wawancara Kerja? Hindari 4 Kesalahan Ini...
3. "Bagaimana tim dan perusahaan menghadapi Covid-19?"
Mengingat kondisi pandemi yang sedang terjadi, kita bisa mengajukan pertanyaan ini kepada perusahaan tempat kita melamar kerja.
Saat ini, sebut Heitmann, adalah waktu yang sulit bagi sebagian besar tenaga kerja dan perusahaan.
Karena itu, pertanyaan mengenai cara perusahaan menghadapi pandemi bisa memberikan wawasan seperti:
4. "Dapatkah Anda menggambarkan budaya tim dan perusahaan?"
Tulis komentarmu dengan tagar #JernihBerkomentar dan menangkan e-voucher untuk 90 pemenang!
Syarat & KetentuanSegera lengkapi data dirimu untuk ikutan program #JernihBerkomentar.