Kompas.com - 21/12/2020, 13:37 WIB
Ilustrasi wawancara kerja. SHUTTERSTOCKIlustrasi wawancara kerja.
|
Editor Wisnubrata

"Ingat Anda mewawancarai mereka sama seperti mereka mewawancarai Anda," sambungnya.

2. "Apa nilai utama perusahaan, dan bagaimana strategi tim memastikan kita dapat mengikutinya?

Sebelum wawancara, Heitmann menyarankan agar kita menggali informasi perusahaan guna memastikan kita memiliki nilai-nilai selaras dengan perusahaan.

Luangkan waktu untuk membaca informasi di halaman perusahaan dan lihat berita serta cerita terbaru seputar perusahaan.

"Jika filantropi penting bagi Anda, lihat komponen amal perusahaan untuk melihat di mana dan bagaimana perusahaan berperan dalam masyarakat," tutur Heitmann.

Baca juga: Ingin Sukses Wawancara Kerja? Hindari 4 Kesalahan Ini...

3. "Bagaimana tim dan perusahaan menghadapi Covid-19?"

Mengingat kondisi pandemi yang sedang terjadi, kita bisa mengajukan pertanyaan ini kepada perusahaan tempat kita melamar kerja.

Saat ini, sebut Heitmann, adalah waktu yang sulit bagi sebagian besar tenaga kerja dan perusahaan.

Karena itu, pertanyaan mengenai cara perusahaan menghadapi pandemi bisa memberikan wawasan seperti:

  • Bagaimana perusahaan menangani kejadian tidak terduga
  • Bagaimana dukungan perusahaan kepada karyawannya
  • Lingkungan kerja dan skenario apa yang akan kita hadapi

4. "Dapatkah Anda menggambarkan budaya tim dan perusahaan?"

Halaman:


Rekomendasi untuk anda
25th

Tulis komentar dengan menyertakan tagar #JernihBerkomentar dan #MelihatHarapan di kolom komentar artikel Kompas.com. Menangkan E-Voucher senilai Jutaan Rupiah dan 1 unit Smartphone.

Syarat & Ketentuan
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE
Laporkan Komentar
Terima kasih. Kami sudah menerima laporan Anda. Kami akan menghapus komentar yang bertentangan dengan Panduan Komunitas dan UU ITE.
komentar di artikel lainnya
Close Ads X