10 Daftar Pekerjaan Bergaji Tinggi yang Dibutuhkan di Masa Depan, Apa Saja?

Jadi, apakah kita belajar coding melalui program gelar, bootcamp coding, atau dengan belajar sendiri, untuk sebagian besar itu tidak terlalu penting selama kita memiliki keterampilan.

Gaji rata-rata software developer pada tahun 2020 sebesar 110.140 dollar AS atau Rp 1,5 miliar per tahun. Tingkat pertumbuhan yang diproyeksikan antara 2019 dan 2029 yakni 22 persen (jauh lebih cepat dari rata-rata).

Baca juga: Jago Teknologi, Apa Pekerjaan yang Kelak Dipilih Generasi Alfa?

8. Manajer pemasaran

Manajer pemasaran bertanggung jawab untuk menyebarkan berita tentang produk, layanan, acara, merek, dan lainnya.

Pekerjaan ini juga bertugas untuk meyakinkan pelanggan bahwa produk yang ditawarkan layak dibeli, dihadiri, atau diikuti.

Beberapa manajer pemasaran bersifat generalis sementara yang lain berspesialisasi dalam satu jenis pemasaran seperti pemasaran konten, media sosial, e-niaga, dan sebagainya.

Manajer pemasaran juga memimpin dalam mengembangkan, menerapkan, dan mengoptimalkan strategi maupun kampanye untuk meningkatkan kesadaran pelanggan dan mendorong penjualan atau konversi lainnya.

Sebagian besar manajer pemasaran memiliki gelar di bidang pemasaran atau bidang terkait.

Di perusahaan yang lebih kecil, kita mungkin seorang generalis yang diharapkan untuk menangani beberapa atau semua aspek pemasaran saat bekerja dalam tim kecil atau bahkan sendiri.

Tetapi, banyak perusahaan menengah dan besar mencari untuk mempekerjakan pemasar khusus.

Jadi, semakin banyak keterampilan yang dapat kita peroleh di bidang pemasaran tertentu, semakin besar kemungkinan kita akan mendapatkan peluang bergaji tinggi.

Gaji rata-rata manajer pemasaran pada tahun 2020 sebesar 141.490 dollar AS atau Rp 2 miliar per tahun. Tingkat pertumbuhan yang diproyeksikan antara 2019 dan 2029 yakni 6 persen (lebih cepat dari rata-rata).

9. HR manager

Human resources manager (HR manager) bertanggung jawab untuk mengelola segala sesuatu yang berhubungan dengan karyawan dalam suatu organisasi.

Bergantung pada kebutuhan perusahaan, HR manager dapat menangani berbagai tugas terkait karyawan, termasuk perekrutan, orientasi, pelatihan karyawan, dan mengawasi administrasi tunjangan.

HR manager juga dapat mengelola keluhan karyawan dan inisiatif ujung tombak yang bertujuan untuk meningkatkan budaya perusahaan seperti kegiatan membangun tim atau program kesehatan perusahaan.

Sebagian besar pekerjaan HR manager memerlukan gelar sarjana walaupun beberapa perusahaan akan mempekerjakan kandidat dengan orang-orang yang sangat baik dan memilki keterampilan logistik.

Ingatlah, bahwa untuk mendapatkan gaji seperti ini kita harus mendapatkan pengalaman dan meningkatkan posisi yang lebih tinggi.

Gaji rata-rata HR manager pada tahun 2020 sebesar 121.220 dollar AS atau Rp 1,7 miliar per tahun. Tingkat pertumbuhan yang diproyeksikan antara 2019 dan 2029 yakni 6 persen (lebih cepat dari rata-rata).

10. PR manager

Public relations manager (PR manager) atau yang dikenal sebagai humas bekerja untuk membentuk cara seseorang, perusahaan, atau produk dirasakan oleh publik.

Baik itu seputar peluncuran produk baru, mendapatkan liputan media untuk buku baru, atau membangun merek yang positif.

PR manager mencapai tujuan ini dengan menggunakan berbagai strategi, termasuk membangun dan memelihara hubungan media, menulis siaran pers, dan menjalankan  manajemen krisis untuk meminimalkan dampak pers yang negatif.

PR manager biasanya memiliki gelar sarjana dalam hubungan masyarakat, komunikasi, pemasaran, atau bidang terkait.

Tetapi, pengalaman membangun minat dan mendorong pers yang positif dapat membuka pintu, bahkan untuk kandidat tanpa gelar.

Gaji rata-rata PR manager pada tahun 2020 sebesar 118,430 dollar AS atau Rp 1,6 miliar per tahun. Tingkat pertumbuhan yang diproyeksikan antara 2019 dan 2029 yakni 9 persen (jauh lebih cepat dari rata-rata).

Baca juga: 10 Jenis Pekerjaan Paling Dicari selama 2021, Menurut JobStreet