Baca berita tanpa iklan. Gabung Kompas.com+
Kompas.com - 03/11/2023, 09:08 WIB
Sekar Langit Nariswari

Penulis

Sumber CNBC

Jangan melanggar batas

Pastikan kita tidak melanggar batasan pribadi jika ingin dianggap sebagai orang yang menyenangkan, bukannya menyebalkan di kantor.

Caranya, lakukan semuanya dengan tepat.

Misalnya, merayakan keberhasilan rekan kerja bukan malah terus menerus memeriksa pekerjaannya sehingga mereka merasa tidak nyaman dan diawasi.

Hindari pula kecenderungan menjadi pelaku main hakim sendiri atau pengawas di tempat kerja.

"Orang yang main hakim sendiri cenderung adalah orang-orang yang percaya bahwa diri mereka lebih bermoral dibandingkan orang kebanyakan,” jelas Katy DeCelles, seorang profesor perilaku organisasi di Universitas Toronto.

Baca juga: 40 Ucapan Perpisahan untuk Teman Kantor yang Resign

“Dan sebagian besar orang berpikir demikian, namun hal ini jauh lebih kuat dan lebih kaku jika di tempat kerja."

Berhati-hati lah saat bertanya soal kehidupan pribadi teman kantor karena bisa juga t dianggap mengganggu apabila orang tersebut tidak nyaman bercerita urusan pribadinya.

Mulailah dengan pertanyaan basa-basi sederhana seperti, “Bagaimana akhir pekan Anda?”

Jika mereka memberikan jawaban yang jujur, kita tahu mereka terbuka untuk berbagi lebih banyak.

Jika tidak, jaga agar basa-basi itu berjalan singkat.

Baca juga: 3 Tips Mudah dan Ilmiah untuk Menjadi Orang yang Disukai

Simak breaking news dan berita pilihan kami langsung di ponselmu. Pilih saluran andalanmu akses berita Kompas.com WhatsApp Channel : https://www.whatsapp.com/channel/0029VaFPbedBPzjZrk13HO3D. Pastikan kamu sudah install aplikasi WhatsApp ya.

Halaman:
Video rekomendasi
Video lainnya


Baca berita tanpa iklan. Gabung Kompas.com+
Baca berita tanpa iklan. Gabung Kompas.com+
Baca berita tanpa iklan. Gabung Kompas.com+
komentar di artikel lainnya
Baca berita tanpa iklan. Gabung Kompas.com+
Close Ads
Bagikan artikel ini melalui
Oke
Login untuk memaksimalkan pengalaman mengakses Kompas.com