Sebab, secara umum, PHK dilakukan untuk membuka posisi baru sehingga lowongan yang ada di perusahaan tersebut dapat menjadi peluang menarik bagi pekerja baru untuk memulai perjalanan karier.
Beberapa hal di atas mungkin dapat dijadikan pertimbangan saat ingin melamar pekerjaan di perusahaan yang aktif melakukan PHK.
Tetapi pada dasarnya, semua keputusan ada di tangan kita.
Lakukan riset sebanyak mungkin untuk mencari lebih banyak informasi tentang perusahaan untuk mendasari keputusan kita nantinya.
Jika kita hanya menginginkan perusahaan tersebut sebagai batu loncatan untuk memulai karier atau sekadar mengisi pengalaman baru di curriculum vitae (CV), maka melamar pekerjaan di perusahaan tersebut bisa jadi pilihan.
Tetapi menurut Gaye Weintraub, seorang konselor karier dengan pengalaman lebih dari 30 tahun, bagi kandidat yang melamar karena butuh pekerjaan jangka panjang atau ingin memulai karier, sebaiknya memilih perusahaan lain yang lebih stabil.
"Tidak ada salahnya untuk melamar, tetapi mengapa menghabiskan waktu melakukannya ketika ada yang lain, perusahaan yang lebih stabil?" tandasnya.
Baca juga: Berbagi Kabar PHK di Media Sosial Bisa Membuka Peluang Karier
Simak breaking news dan berita pilihan kami langsung di ponselmu. Pilih saluran andalanmu akses berita Kompas.com WhatsApp Channel : https://www.whatsapp.com/channel/0029VaFPbedBPzjZrk13HO3D. Pastikan kamu sudah install aplikasi WhatsApp ya.